2月23日晚,省發(fā)改委湖東講壇(第349期)舉行一季度調研服務活動心得分享交流學習會,省發(fā)改委黨組成員,省糧儲局黨組書記、局長鐘昌華出席并講話,省發(fā)改委10名青年干部代表作了調研服務心得分享交流,委青年干部80余人參加了學習會。
為落實全省“深學爭優(yōu)、敢為爭先、實干爭效”行動要求,1月下旬至2月初,省發(fā)改委組織10個調研組約300人下沉一線、深入基層,聚焦重點領域、重點行業(yè)、重點企業(yè),主動上門開展調研服務活動。調研服務中,省發(fā)改委青年干部發(fā)揮了生力軍作用,圍繞調研重點任務,在深入一線過程中強素質、壯筋骨、長才干。
本期湖東講壇邀請參加調研服務的青年干部代表,圍繞在調研服務中對各地政策落實、經濟運行情況、典型經驗做法和在產業(yè)發(fā)展、重點園區(qū)建設等方面的研究思考作發(fā)言交流。大家一致認為,通過本次調研活動的鍛煉和洗禮,初心更紅、信念愈堅、底氣更足,進一步提升了實踐力、創(chuàng)新力和戰(zhàn)斗力。
鐘昌華局長對青年干部代表的精彩發(fā)言做了點評和充分肯定,指出新形勢下發(fā)改事業(yè)的全局性、開拓性、艱巨性和敏感性四個特點,結合自身豐富的基層工作經驗,希望發(fā)改干部要發(fā)揚“鐵匠精神”,政治堅定、守正創(chuàng)新、敢于斗爭、善于斗爭,“不負時代、不負韶華,不負黨和人民的殷切期望”,真正用實干擔當擦亮青春底色。一要堅定理想信念,強化大局意識,當好“耐得住燙、碰得了硬、經得住烤”的“鐵匠”;二要精神飽滿、敢于擔當、善于作為,齊心打造“灶小火旺”的戰(zhàn)斗集體;三要聚焦政策的合理性、可行性和有效性,強化系統(tǒng)思維,不斷增長才干,鍛造韌性強、本領過硬的“快刀”;四要嚴以律己、懷德自重,勇于斬思想觀念、法紀界限、人情世故上的“亂麻”,不斷增強底氣、志氣和骨氣。